热搜词: 苹果 iPhone 小米 Facebook 奇虎360 网易新闻

首页软件攻略答题题库及答案

（）是应用最为普遍、最为广泛的人员招募方法之一。

时间：2022-12-09 关注公众号来源：网络

"（）是应用最为普遍、最为广泛的人员招募方法之一。"这道题是不是很难呢，如果不知道答案，接下来看一下小编就为大家提供一下正确答案哦。

（）是应用最为普遍、最为广泛的人员招募方法之一。

A.校园招聘

B.网络招聘

C.猎头公司

D.企业内部晋升

正确答案：B

阅读全文

扫码关注“ 多特资源库 ”

上一篇：（）是在设计的一个接近真实情况的场景中或情境下，指定受训者扮演特定的角色，借助角色的演练来让受训者体验该角色，从而提高解决该类问题能力的一种培训方法。

下一篇：筛选简历时，应更多地关注（）

更多更全的软件资源下载

文章内容来源于网络，不代表本站立场，若侵犯到您的权益，可联系我们删除。（本站为非盈利性质网站）

玩家热搜

ios16粘贴提示怎么关

一定是xxx的阴谋

电子邮箱怎么申请注册

乐视会员免费领取

余罪第二季在线观看

国家安全机关对依照《反间谍法》查封、扣押、冻结的财物与本案无关，下列选项说法错误的是（）。

组织文化包括哪几个主要层面?

法的作用有哪些?

按照自然法学的理解，下列说法中正确的是（）。

我国宪法规定：“国家发展社会主义的教育事业，提高全国人民的科学文化水平。国家举办各种学校，普及初等义务教育，发展中等教育、职业教育和高等教育，并且发展学前教育。”对该条文的如下理解，正确的是（）。

区分法律事件与法律行为的标准是，查看相应后果是否（）。

我国法律规定：“工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同，并与用人单位建立集体协商机制，维护劳动者的合法权益。”从法律规范分类来看，该条文属于（）。

相关攻略

正在加载中

版权

版权说明

文章内容来源于网络，不代表本站立场，若侵犯到您的权益，可联系我们删除。（本站为非盈利性质网站）

电话：13918309914

QQ：1967830372

邮箱：[email protected]

toast