电视演播室物语是开罗游戏开发的像素风模拟经营作品。你从零开始管理电视台,制作新闻综艺等节目提升收视率。
1. 策划多样节目类型。新闻综艺电视剧自由组合。
2. 招募培养专属团队。主持人摄影师技能可升级。
3. 升级演播室设备。新摄像机灯光提升画质。
4. 处理突发事件。设备故障快速修复保播出。
角色/英雄:主持人提升观众喜爱度。摄影师加快拍摄效率。员工通过任务获取。
装备/技能:摄像机编辑器定期升级。技能树强化团队协作能力。
其他特色系统:广告合作增加收入。市场趋势变化需调整节目。
1. 新手优先升级基础设备。初期资金别乱花。
2. 重点培养高潜力员工。主持人初期收益最高。
3. 节目类型轮换制作。避免观众审美疲劳。
4. 突发事件及时响应。小问题拖久损失大。
小诀窍
1、相性选择后能马上终止制作,相性成就照样有,只损失4000~7000多万,不缺钱了可以刷成就,这作相性组合太多,后期完全是拖时间。
2、恶劣相性也能拿金奖,只要四维够七百多就能拿金奖。ng奖需要70+ng,恶劣的相性、不合适的舞台、不擅长的演员凑凑就有了。
3、员工选体力高的,培训出来个个都是4s战士。
4、舞台演播室有相性但不重要,选择你塞人最多的舞台,我用的最多的是出场9人的宇宙播放室(最后一个外出取材场景出)。连续相同的舞台会少粉丝,两个人多的舞台换着用。选择不合适的舞台,不影响相性成就。第七个艺人事务所5心解锁9人舞台,8人舞台也能升级成9人舞台(跟舞台使用次数有关)。
5、艺人出场次数影响事务所解锁新舞台、新题材和新艺人。
6、意见箱的要求可以用播放室的家具堆叠调整,奖励新舞台、新题材和新艺人。有个别意见出现需要升级节目类型等级,所有节目类型升上2级。
7、演出奖:赞助商成本减少,
设计奖:宣传广告效果强化,
独创性奖:摄影时间延长,
准金奖:员工挑战事件增加,
ng奖:ng减少,
金奖:演播室热度增加。
8、延长制作时间:独创性奖杯-选择钟表图标的赞助商。
减少制作时间:ng奖杯-不选择钟表图标赞助商-员工尽量选择相同职业放技能(技能无cd,点数消耗很大,相同2组或3组职业都凑合)。
9、收视率上限和“节目单”的神秘电视台四人组有关,打败他们会显示王冠图标,四个全打败能去“投资”投资第一个选项。节目播放久了收视率会下降,记得更换(收支平衡不会有系统提示)。
制作有趣的节目:为了让观众喜欢并保持关注,你需要制作有趣、有吸引力的节目。你可以尝试不同类型的节目,例如新闻、综艺节目、电视剧等,并不断改进和调整。
招募优秀的员工:招聘优秀的员工是电视台成功的关键之一。你需要招聘主持人、摄影师、编辑、制片人等员工,并提高他们的技能水平,以确保节目的质量和效率。
提高设备水平:为了制作高质量的节目,你需要不断更新和升级设备。你可以投资购买新的摄像机、编辑器、灯光设备等,以提高节目的制作水平。
扩大观众群体:为了增加电视台的收入,你需要吸引更多的观众。你可以通过社交媒体、广告等渠道宣传你的节目,提高知名度和影响力。
与其他电视台合作:与其他电视台合作可以带来更多的资源和机会。你可以与其他电视台合作制作节目,或者交换节目和资源。
不断探索新的商业机会:在游戏中,不断出现新的商业机会,例如广告、赞助等。你需要及时抓住这些机会,提高电视台的收入和知名度。
2. 优化演播室布局拖拽操作。移动设备更顺手。
3. 修复第7关保存后闪退问题。存档稳定性提升。
4. 降低前期广告商合作门槛。新手收入更容易。
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