组织人事信息管理系统

组织人事信息智能管理系统是在Windows平台下设计方案的多用户，半敞开式的信息智能管理系统，应用了独创性的“用行业规范和自动控制系统基本原理对数据流分析和授权开展操纵”的设计构思，并经历了几十个用户十多年的使用和优化系统，因而本系统软件即能达到中央组织部《信息系统架构》的数据传输规范，又能达到地方党委组织部长和行政机关的日常工作中要求，是将各种各样人力资源管理业务流程集成化在一起的一个自动化技术层度很高的常用软件。

组织人事信息智能管理系统的特征是：

1.应用行业规范和自动控制系统基本原理对数据流分析和授权开展管理方法，让手机软件去融入各种各样工作中业务流程要求，而不是要实际操作工作人员不断创新的工作习惯去选择电子计算机。

2.不一样的工作中业务流程中间能够按行业规范共享资源信息，降低很多的无效劳动。

3.应用规范名字来维护保养信息，用户不用背各种各样编码，合理依照日常工作中的标准名字开展实际操作，编码由电子计算机自动化解决。

4.本手机软件也有强悍的模糊不清容错机制作用，用于解决一些大家常见的简单化名字实际操作。

5.全自动产生线上提醒信息，手机软件在运转操作过程中随时都给与用户操作提示，因而用户迅速就能熟练地实际操作本手机软件。

6.按中文的传统式习惯性界定名册，由数据库查询产生的名册和表格的文本合理合乎中文的语法知识规定，因而在輸出表格时不必用户再去审校和改动在其中的英语的语法和标点，比其他手机软件大幅地提升工作效能。

7.向用户对外开放数据整理页面和查看表明页面，可产生让用户较信赖的交互式页面，提升工作效能。

8.将Word和Excel钳入程序流程，有强有力的名册编写和輸出作用，在制做名册时，系统软件自己产生名册的文件目录，页数，因为应用WORD輸出所有的表格，因而系统软件有较强的延展性。

9.容许拓展数据库查询的信息新项目来达到用户的规定。10.应用非等长编码拓展技术性，处理国家标准编码和部标编码中普遍存在的不可以达到基层具体使用的缺点。11.可产生和接受组织部长的“人事任免审核表在线编辑器”的文本，可接受本系统软件文本的人事任免审核表WORD文本和后备干部上表格WORD文本。