时间:2022-05-11 关注公众号 来源:网络
()是用来评价管理类工作相对价值的维度,即用来衡量某一管理工作(职位)相对其他工作职位而言对组织的贡献度有多大。很多朋友不是很清楚,接下来小编就为介绍一下答案吧
()是用来评价管理类工作相对价值的维度,即用来衡量某一管理工作(职位)相对其他工作职位而言对组织的贡献度有多大。
A、管理工作因子
B、工作评价因子
C、管理绩效因子
D、工作分析因子
正确答案:B
上一篇:()是指在岗位设置时考虑管理幅度问题,就是考虑管理的效果问题,考虑不同层级岗位数量设计的合理性问题。
下一篇:()指使工作者能够根据工作标准进行特定的工作。
文章内容来源于网络,不代表本站立场,若侵犯到您的权益,可联系我们删除。(本站为非盈利性质网站)
电话:13918309914
QQ:1967830372
邮箱:rjfawu@163.com