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  矿山企业可以录用16岁的男工从事矿山井下劳动，但不得分配女职工从事矿山井下劳动。（）

  2024-07-30
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  （）明确规定，禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。

  2024-07-20
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  根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工禁忌从事的劳动范围包括：矿山井下作业、体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业、在密闭空间、高压室作业或者潜水作业，伴有强烈振动的作业，或者需要频繁弯腰、攀高、下蹲的作业。

  2023-04-14
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  不得安排女职工在哺乳期未满（）的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动。

  2023-06-05
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  女职工李某正在哺乳10个月的婴儿。依据《劳动法》，李某所在单位可以安排她从事的劳动是（）。

  2022-11-01
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  根据《女职工劳动保护特别规定》，对于（）的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。

  2023-04-26
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  不得安排女职工在（）从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。

  2023-06-05
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  根据《劳动合同法》，某矿山企业可以安排劳务派遺工长期从事矿物开采工作。

  2024-07-30
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  《女职工劳动保护特别规定》的立法目的是为了减少和解决女职工在劳动中因（）造成的特殊困难，保护女职工健康。

  2023-04-13
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  女职工经期禁止从事（）米以上的高处作业。

  2023-06-02