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  根据《安徽省工会劳动法律监督条例》的规定，工会劳动法律监督委员会接到对用人单位违反劳动法律法规的投诉或者举报，应当进行登记，及时办理。投诉或者举报事项属于工会劳动法律监督范围的，应当开展调查，并于接到投诉或者举报之日起（）完成调查。

  2022-12-11
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  投诉或者举报事项属于工会劳动法律监督范围的，应当开展调查，并于接到投诉或者举报之日起（）个工作日内完成调查。

  2022-12-11
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  淘宝怎么投诉举报店家？淘宝如何投诉举报店家

  2021-10-25
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  《工会劳动法律监督调查函》、《工会劳动法律监督意见书》和《工会劳动法律监督建议书》的格式文本由（）制订。

  2022-12-11
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  （）应当建立网络信息安全投诉、举报制度，公布投诉、举报方式等信息，及时受理并处理有关网络信息安全的投诉和举报。

  2022-12-11
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  工会劳动法律监督员应当经过县级以上地方总工会（培训）考核，并取得《工会劳动法律监督员证书》。

  2022-12-11
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  工会劳动法律监督委员会由主任和二名以上工会劳动法律监督员组成。主任由同级工会（）担任。

  2022-12-11
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  工会劳动法律监督员名单应当报同级（上一级）工会劳动法律监督委员会备案。

  2022-12-11
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  各级工会设立工会（），在同级工会领导下开展劳动法律监督具体工作，并接受上级工会劳动法律监督委员会的业务指导。

  2022-12-11
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  （）应当向劳动法律监督组织成员发放《工会劳动法律监督员证书》。

  2022-12-11